Accompagner tout au long du parcours professionnel

Évolution des carrières

  • Intégrer les critères de la promotion interne du Centre de gestion de Gironde (Annexe 1 en bas de page)
    > décembre 2021
  • Evaluer les critères d'avancement de grade (Annexe 2 en bas de page)
    > décembre 2021
  • Évaluer les modalités d'évaluation
    > décembre 2021
  • Poursuivre la campgane de déprécarisation des personnels
    > juin 2021 et en continu

Recrutement / Mobilité

  • Accompagner les mobilités internes / externes au sein d'un même service ou sur un même métier, dans le cadre d'une reconversion professionnelle
    > décembre 2021

Formations

  • Poursuivre la professionnalisation des agents
    > en continu
  • Poursuivre le pilotage de la formation en développant la relation agent / manager / service formation
    > en continu

LIRE L'ANNEXE 1

LIRE L'ANNEXE 2